|
Voor ons kinderdagverblijf KDV Hanzepret zijn wij op zoek naar een flexibele medewerker die voornamelijk kan invallen wanneer vaste medewerkers afwezig zijn. Daarnaast kan het voorkomen dat je af en toe zult invallen op verschillende BSO-locaties. Je zult werken in een dynamische omgeving waarbij geen dag hetzelfde is. Je ondersteunt bij dagelijkse activiteiten, verzorging en het begeleiden van kinderen in hun ontwikkeling. Bij GO! Kinderopvang staat Groei en Ontwikkeling centraal, niet alleen voor de kinderen maar ook voor jou als medewerker. We moedigen je aan om trainingen en cursussen te volgen en jezelf voortdurend te ontwikkelen. Groeien en ontwikkelen doen we immers samen! Locatie De Hanzeborg vormt een dynamisch ontmoetingscentrum en is het centrale punt voor de wijken Hanzepark en omliggende gebieden. Hier vinden jong en oud elkaar, mede dankzij het aanwezige verzorgingshuis dat intergenerationele interactie bevordert. De Hanzeborg biedt daarnaast een breed scala aan faciliteiten, waaronder een zwembad, Topfit fysiotherapie, een logopediecentrum, een kapper en meer. Veel activiteiten binnen de Hanzeborg zijn gericht op het verbinden van generaties. Zo gaan kinderen van Kinderdagverblijf de Hanzepret regelmatig picknicken of gezellig iets drinken met de ouderen. Ze bezoeken elkaar gewoonweg voor het gezelschap. Tijdens sport- en beweegthema’s kunnen de kinderen bijvoorbeeld een kijkje nemen bij Topfit fysiotherapie. KDV de Hanzepret is een kleinschalige kinderopvang met een huiselijke en gezellige sfeer. Hier voelen kinderen zich thuis en kunnen ze in hun eigen tempo ontwikkelen. De opvang bestaat uit een babygroep voor kinderen van 0-2 jaar en een peutergroep voor kinderen van 2-4 jaar. Het activiteitenaanbod is zorgvuldig afgestemd op de leeftijd en het ontwikkelingsniveau van de kinderen, waarbij rekening wordt gehouden met hun individuele interesses. De huiselijke omgeving bevordert een gevoel van geborgenheid en stimuleert de kinderen in hun ontwikkeling op een manier die bij hen past. Verantwoordelijkheden Samen met je collega’s ben je verantwoordelijk voor de verzorging en begeleiding van kinderen van 0 tot 4 jaar. Je zorgt voor een uitdagend activiteitenprogramma dat afgestemd is op de leeftijd van de kinderen en waarmee goed wordt ingespeeld op interesse en de belevingswereld van het kind. Je creëert een veilige en ontspannen omgeving waar kinderen plezier hebben. Daarnaast ondersteun je bij de eetmomenten en onderhoudt contact met ouders en collega's. Dit én meer verdien je Tuurlijk. De kinderen zijn superblij als je bij ons komt werken. Maar we willen óók dat jij blij bent. Dus kun je hier op rekenen: - Een mooi salaris conform de CAO Kinderopvang, schaal 6 (€2.577,- tot €3.541,-)
- Een contract van 20 tot 24 uur in overleg
- 8% vakantietoeslag en 4% eindejaarsuitkering
- 26 vakantiedagen per jaar o.b.v. een 36-urige werkweek
- Reiskostenvergoeding: Is €0,23 per kilometer of je nu met de fiets, de bus of met de auto komt.
- Prima als je flexibel of parttime wilt werken
- Een goede pensioenregeling
- En niet onbelangrijk: een gezellige werkplek en fijne collega’s om je heen
Hier maak je ons blij mee Ben je enthousiast geworden? Dan maak je ons blij als je naast een fijne persoonlijkheid ook ervaring hebt in de kinderopvang. Een afgeronde opleiding op minimaal MBO-niveau 3 in de richting van pedagogisch werk of een vergelijkbare opleiding. Flexibiliteit en bereidheid om op verschillende dagen en tijden in te vallen. Je bent communicatief sterk en hebt een proactieve houding. Je hebt affiniteit met zowel jonge als oudere kinderen (0-12 jaar) en bent voor 20 à 24 uur in de week beschikbaar. Maak een afspraak of solliciteer We krijgen vaak te horen: wat jullie beloven, maken jullie ook echt waar. Dat kun je maar op één manier ontdekken. Door langs te komen of te solliciteren door een e-mail te sturen naar solliciteren@go-kinderopvang.nl. We reageren dan uiterlijk binnen 5 werkdagen. Heb je nog vragen? Bel of app dan met Kim Zandberg: 06 - 48 01 87 19. Mailen kan ook solliciteren@go-kinderopvang.nl.
|
